News Lavoro
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La Legge di Bilancio 2024 prevede misure specifiche per le lavoratrici madri. Con i commi 180, 181 e 182 si vuole, in via sperimentale per il triennio triennio 2024-2026 , concedere un esonero totale dal versamento dei contributi previdenziali a loro carico. La norma prevede, in favore delle...

Si ricorda che, ai sensi dell' art. 36, comma 3 del D.Lgs. n. 81/2015, i datori di lavoro sono tenuti ad inviare ai sindacati, entro il 31/01/2024, comunicazione dei contratti di somministrazione conclusi nell'anno 2023. Nello specifico le aziende che hanno utilizzato, nel corso del 2023,...

Il D.Lgs n. 216 del 30 dicembre 2023 ha apportato alcune modifiche al regime di tassazione del reddito delle persone fisiche, di seguito si evidenziano quelle di interesse principale. Per il solo anno 2024 il decreto introduce disposizioni che riducono a tre le aliquote e gli intervalli di...

Con la pubblicazione della Legge di conversione del Decreto 145/2023, con l'art. 18-bis viene prevista la proroga allo svolgimento delle prestazioni di lavoro in modalità agile per determinate categorie di lavoratori. In particolare, viene prorogato al 31 marzo 2024 il diritto a svolgere la...

Con circolare Inps del 06 dicembre 2023 l'Istituto specifica, in merito alle prestazioni occasionali di cui all’articolo 54-bis del decreto-legge n. 50/2017, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 96/2017 (cd. ex voucher), le modalità di alimentazione del portafoglio elettronico,...

Il disegno di legge di Bilancio per il 2024 modifica nuovamente i limiti dell'importo annuo di fringe benefit. L’art. 6 del testo attualmente all’esame del Senato introduce per l’anno 2024 due diversi limiti per gli importi che non concorreranno a formare il reddito di lavoro dipendente. Per...